公司才通知我试用期不合格并要求离职，这合法吗？
丽水市刑事律师咨询
2025-06-08
不合法。依据《劳动法》，试用期不合格应提前三天告知，且需证明不符合录用条件才可解除，否则需支付经济补偿金。公司未按规定操作，可能面临法律责任。
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